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ASMIG
15006 LA CORUÑA

 

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        El Gobierno acaba de aprobar una subida salarial para los examinadores de tráfico de 250 euros al mes. Los profesores están a punto de otra subida, y los de Justicia acaban de trincar 140 más al mes. Sin embargo, a nosotros nadie nos sube la paletilla. Seremos tontos o estamos mal representados por unos sindicatos vendidos?. 

 

183.000 euros de presunción:

  Siempre ha sido vanidad humana presumir de lo que no se tiene. Los que presumen de algo, generalmente carecen de esa virtud. Excusatio non petita, accusatio manifesta, decían los clásicos. Qué fácil es gastar el dinero público para presumir de lo que se carece.

ASMIG acusa al Sergas de inflar consultas por medio de "fallos" informáticos. Click en imagen.

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Vale la cartera de servicios lo que cuesta?ASMIG acusa al Sergas de inflar tarifas para desviar pacientes a la privada.

    Los privados tienen tres lines de facturación: Los privados puros, los que proceden de seguros y mutuas y los derivados del Sergas. Esta última opción es la más rentable, porque en algunas áreas sanitarias con escasa oferta (como Santiago) los privados imponen al Sergas precios incluso por encima de los que aplican a mutuas y seguros. Los privados tiran de diferenciales técnicos y hacen caja a costa del Sergas. No es de extrañar que compañías como Mapfre estén estudiando muy en serio instalar un hospital de referencia en Santiago y que grupos enteros como HM se encuentren en fase de ampliación por lo que consideran un magnífico chollo: la sanidad gallega. Claro que estos pequeños problemas de cash-flow a la prensa le importan una higa. Y es que el dinero público "no es de nadie".  Así nos luce el pelo.

ESTAS SON LAS ABULTADAS TARIFAS SANITARIAS DE LA EMPRESA
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    Ante las consultas recibidas, aclaramos que el nuevo concurso abierto y permanente (CAP) que ha sido recientemente inaugurado, se celebrará de forma anual e incluirá además los traslados propios de la OPE. Es decir, al año próximo, el CAP será mucho más numeroso que el de 2018, cuyas plazas se están adjudicando y serán tomadas en posesión en el mes de noviembre. Todas las plazas ocupadas por personal interino en estos momentos deben de seguir en la misma situación, en principio hasta noviembre de 2019. También conviene aclarar que el abultado número de plazas previsto para promoción interna no se van a usar en gran parte, por lo que el sobrante pasará a engrosar las plazas OPE de turno libre. Hay que recordar que las previsiones de jubilaciones durante este mismo año son brutales y el Sergas empieza a tentarse la ropa.